Suite à de nombreuses demandes,
une formation

Secret professionnel
et déontologie

se tiendra à

Namur les 12 et 16 septembre 2013

Il reste quelques places disponibles.

Contenu de la formation

Les travailleurs sociaux sont régulièrement confrontés à des questions de déontologie et ce, tant lors de leurs contacts avec des jeunes et des familles, que lors de leurs contacts avec d’autres intervenants.

Au terme de ce module, les participants connaîtront les différentes sources réglementaires qui balisent leurs interventions et pourront appréhender la «balance des intérêts» entre situations dangereuses et nécessité du secret au travers de décisions de jurisprudence et d’avis de la commission de déontologie de l’aide à la jeunesse.

À titre d’exemple, quelques questions abordées?:

• Dans quels cas doit-on garder le secret ?
• Quand peut-on révéler des confidences ?
• Quand est-on tenu de parler ?
• Qu’est-ce qui est secret ?
• Qui est tenu par le secret professionnel ?
• Quelle est la raison d’être du secret professionnel ?
• Qu’est-ce que le secret partagé ?
• Qu’est-ce qu’un code de déontologie ?
• Est-ce un texte obligatoire ?
• Quelles sanctions en cas de non respect ?
• Que peut faire quelqu’un qui estime que les confidences qu’il a faites ont été trahies ?

Concrètement, cette formation abordera les thèmes suivants?:

• les dispositions légales;
• les codes de déontologie;
• les questions pratiques sur le secret professionnel des travailleurs sociaux;
• la jurisprudence.

Inscriptions : 
uniquement via courriel à jdj@skynet.be ,
en mentionnant «Secret professionnel et déontologie 12 et 16 septembre» et vos coordonnées.